Managementul general al firmei
| Autor | |
|---|---|
| Anul apariției | |
| ISBN | 978-606-505-261-1 |
32,00 lei
Volumul conține elemente de bază ale managementului, începând cu abordari conceptuale, școli de management, niveluri, funcții, precum și abordarea ideii de management ca știință, dar și ca artă.
Volumul conține elemente de bază ale managementului, începând cu abordari conceptuale, școli de management, niveluri, funcții, precum și abordarea ideii de management ca știință, dar și ca artă.
În continuare sunt tratate probleme importante, cum ar fi: firma și mediul firmei, informația și comunicarea (metode și tehnici de perfecționare și dezvoltare a comunicării organizationale, evoluția unei afaceri în era digitală), strategia firmei, luarea deciziilor, motivația, organizarea. Un capitol este dedicat definirii și importanței leadership-ului. Cultura organizatională și managementul schimbării sunt, de asemenea, teme care se regăsesc în această carte.
Fiecare capitol conține la sfârșit cuvinte-cheie și întrebări și discuții, care pot fi foarte folositoare pentru studenți.
Produse asemanatoare
-
Management (în limba engleză)
Laura Bădițoiu, Mihai Cioc, Alecxandrina Deaconu, Corina Frăsineanu, Florin Ioniță, Daniel Jiroveanu, Andi Lungu, Monica Nedelcu, Florea Pîrvu, Doina Popescu, Cătălina Radu, Cezar Simion-Melinte, Aurelia Stănescu, Mihai VrîncuțAceastă carte contribuie la dezvoltarea gândirii și aptitudinilor manageriale și, totodată, oferă cadrul conceptual, metodele și tehnicile necesare analizei și perfecționării activității organizațiilor pentru atingerea performanței necesare competiției. Cartea are o structurare diferită față de abordările managementului întâlnite în majoritatea lucrărilor de specialitate existente, pentru că realizează o abordare a problemelor specifice managementului, având în vedere atât componentele sistemului de management, cât și funcțiunile unei organizații economice.
-
Managementul general al firmei. Ediția a doua
17,60 leiVolumul conține elemente de bază ale managementului, începând cu abordari conceptuale, școli de management, niveluri, funcții, precum și abordarea ideii de management ca știință, dar și ca artă.
Fiecare capitol conține la sfârșit cuvinte-cheie și întrebări și discuții, care pot fi foarte folositoare pentru studenți.
-
Managementul organizației
Vasile Deac, Tatiana Gavrilă, Gheorghe Ion, Viorel Lefter, Ioan Nașcu, Silvia Olaru, Laura Adriana Păun, Florea Pârvu, Doina Popescu, Ion Ursachi36,60 leiLucrarea „Managementul organizației” a fost elaborată de un grup de profesori universitari cu experiență în predarea și aplicarea managementului, sistematizează teoria actuală a diferitelor tematici din domeniu, le exemplifică, arătând modul concret de utilizare în practică.
-
Change and innovation management in Romanian small and medium enterprises
23,10 leiVolumul tratează aspecte de bază ale managementului schimbării: definirea conceptelor implicate, tipologia managementului schimbării, modelele relevante identificate în literatura de specialitate, prezintă o serie de cercetări realizate de autor în domeniul aspectelor-cheie ale managementului schimbării, detaliază modelul de management al schimbării dezvoltat de autor și tratează principalele modalități de proliferare a managementului schimbării in IMM-uri.
-
Economie industriala. Lucrări aplicative
6,30 leiLucrarea cuprinde două părți: o lucrare complexă privind adaptarea potențialului productiv al unei industrii la schimbările impuse de cererea pieței și, în partea a doua, studii de caz.
-
Modelare economică. Ediția a doua
23,40 leiLucrarea este structurată în patru părți: problematica modelării economice, modelarea proceselor economice, simularea proceselor economice și un proiect de disciplină.
-
Management
Mihai Cioc, Florin Ioniță, Daniel Jiroveanu, Andi Lungu, Monica Nedelcu, Florea Pîrvu, Doina Popescu, Cezar Simion-Melinte, Aurelia Stănescu, Mihai Vrîncuț26,00 leiScopul autorilor este să contribuie la dezvoltarea gândirii și aptitudinilor manageriale, oferind cadrul conceptual, metodele și tehnicile necesare analizei și perfecționării activității organizațiilor pentru atingerea performanței necesare competiției.
-
Inovare, cercetare științifică, progres tehnic. Ediția a doua, revizuită
14,50 leiPlecând de la importanța activităților de creativitate, inovare și cercetare știintifică pentru mediul universitar, viața economică, lumea medicală, culturală și socială, s-au prezentat aspecte legate de stadiul actual al științei la începutul mileniului al III-lea, progresul tehnic ce caracterizează această perioadă, actul creator și de inovare, locul și rolul cercetării științifice, managementul inovării și al cercetării științifice, în coordonatele trasate de documentele Uniunii Europene.
S-a urmărit clarificarea unor noțiuni legate de creativitate și inovare, cercetare, cine o face, de ce, în ce condiții, cerințele actuale în contextul globalizării, concurenței, ridicării la grad înalt a utilizării informațiilor prin mijloace ultraperformante, a asigurării protecției mediului. Studenții economiști trebuie să se înscrie încă din anul I în procesul de cunoaștere, nu numai prin asimilarea cunoștințelor predate la cursuri, ci și prin participarea efectivă la cercetarea științifică. Învățământul actual trebuia să fie cât mai participativ, deci studenții trebuie să fie antrenați sa efectueze activități creatoare și, unde este posibil, și inovatoare.









