Cartea abordează teme clasice din sociologie, precum cultură, socializare sau status și rol, însă adaugă o perspectivă nouă în înțelegerea societății și a individului uman, inspirată de ideile evoluționismului neodarwinian.
Ea poate fi utilă tuturor celor interesați de problemele clasice ale sociologiei în abordări neconvenționale și transdisciplinare, fie că sunt studenți, cercetători sau persoane interesate de înțelegerea comportamentului uman.

Această carte reprezintă o reflecţie la înţelegerea comportamentului celorlalte specii cu care împărţim ecosistemul, la decență, normalitate, afecţiune şi echilibru în relaţia cu animalele din imediata noastră apropiere, dar şi faţă de celelalte, fără de care viaţa noastră ar fi mai pustie sau chiar foarte greu de conceput.

Această carte se adresează studenților de la facultățile de Administrație și Management Public, Cibernetică, Statistică și Informatică.

Autorul abordează probleme specifice discursului sociologic contemporan, dorind să cristalizeze ideea diversității modurilor de viață specific umane. Aceste teme privesc, pe de o parte, apariția și dezvoltarea sociologiei ca știință, precum și metodologia specific sociologică, iar, pe de altă parte, unele dintre elementele fundamentale ale structurii sociale.

Lucrarea reprezintă o „călătorie” fascinantă în domeniul psihologiei organizaţionale, dar şi o analiză (inclusiv critică) a inside-ului procesului decizional. Abordarea interdisciplinară şi interculturală oferă celor interesaţi o vizualizare panoramică a implicaţiilor gândirii de grup.

Este prima lucrare de specialitate din literatura autohtonă care tratează rolul şi importanța încrederii, respectiv a emoţiilor, în luarea deciziilor grupale.

Manualul  răspunde nevoilor viitorilor manageri și gestionari ai proceselor de acest tip de a cunoaște și, în anumite contexte, de a eficientiza, de a transforma sau de a orienta producția, schimbul și consumul în funcție de cerințele și aspirațiile momentane ale societății din care face parte.